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Supervisor de Logística

Descrição da vaga

Junte-se a maior empresa de utilidades domésticas em vidro da América Latina e uma das maiores do mundo!


SUPERVISOR DE LOGÍSTICA


Se você tem experiência em operações logísticas, perfil de liderança e foco em eficiência operacional, essa oportunidade pode ser o seu próximo passo.

Buscamos um(a) profissional para atuar na supervisão das rotinas logísticas, garantindo o controle de processos, organização dos fluxos e suporte às áreas produtivas.


No dia a dia, o que você vai fazer:

  • Supervisionar a execução dos inventários cíclicos diários, garantindo acuracidade de estoque;
  • Gerenciar o ressuprimento dos armazéns, assegurando o abastecimento adequado;
  • Acompanhar e orientar a operação da linha de montagem de kits;
  • Supervisionar os processos de recuperação e retrabalho de produtos avariados;
  • Garantir a eficiência nos processos de movimentação interna de materiais;
  • Atuar como ponto de apoio às áreas de produção, armazenagem e abastecimento.

O que buscamos:

  • Experiência em operações logísticas
  • Experiência em ambientes industriais
  • Conhecimento em gestão de estoque e inventários cíclicos

O que esperamos de você?

  • Ensino Superior em Administração, Engenharia, Logística ou cursos correlatos
  • Desejável Pós Graduação

Benefícios


  • Assistência Médica
  • Assistência Odontológica
  • Vale Alimentação
  • Seguro de Vida
  • PPR
  • Previdência Privada
  • Convênio Farmácia


Local de trabalho: Suzano - SP

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista RH | Gestor
  3. Etapa 3: Contratação

Trabalhe em uma das empresas mais queridas do Brasil

A Nadir está presente no dia a dia das pessoas com marcas amadas e produtos que são objetos de desejo. E o nosso propósito é contribuir para o seu crescimento profissional, através de diversas oportunidades e desafios.


Com mais de um século de existência, somos uma empresa em constante evolução e crescimento, que busca continuamente por inovação e avanços em tecnologia. Isso somente é possível porque respeitamos e reconhecemos nossos colaboradores.